Lowongakerlaterbaru.co - Loker Terbaru Bank Maret 2016 Dari BANK CENTRAL ASIA,Tbk Untuk Penempatan MEDAN, BANDUNG, JAKARTA, BOGOR. Dengan motto "Santiasa di Sisi Anda” Bank Central Asia, Tbk yang biasa disingkat dengan Bank BCA Berdiri sejak 1957 Sesuai Surat Keputusan Menteri Keuangan Republik Indonesia no.42855/ U.M.II tertanggal 14 Maret 1957 perihal ijin melakukan usaha bank, hadir di tengah masyarakat Indonesia dan tumbuh menjadi salah satu bank terbesar di Indonesia. Selama hampir 60 tahun kami tak pernah berhenti menawarkan beragam solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari berbagai kalangan.
Melalui beragam produk dan layanan yang berkualitas dan tepat sasaran, solusi finansial BCA mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Didukung oleh kekuatan jaringan antar cabang, luasnya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, siapa saja dapat menikmati kemudahan dan kenyamanan bertransaksi yang ditawarkan BCA.
Sesuai dengan komitmen “Senantiasa di Sisi Anda”, kami akan terus berupaya menjaga kepercayaan dan harapan nasabah serta para pemangku kepentingan. Memenangkan kepercayaan untuk memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan finansial para nasabah adalah suatu kehormatan dan kebanggaan bagi BCA. Saat ini Bank BCA membuka kesempatan kerja untuk posisi sebagai berikut :
1. PROGRMA ANALIS KREDIT
Posisi Pekerjaan : Lulusan Baru (Program)
Lokasi : Medan, Bandung, Jakarta
Open Date : 21-10-2015
Close Date : 30-04-2016
Gambaran Pekerjaan:
Memastikan BCA menyalurkan kreditnya kepada masyarakat secara sehat, dibutuhkan proses analisa menggunakan pendekatan atau rasio-rasio keuangan tertentu untuk menentukan kebutuhan kredit yang wajar. Sebagai garda depan dalam menyaring kualitas kerjasama kredit, seorang Analis Kredit berperan penting mengawal proses tersebut berjalan dengan baik bagi kelanjutan perusahaan. Proses analisa kredit yang terstruktur dan objektif dapat mengurangi potensi masalah kredit macet yang berbahaya dihadapi perusahaan kedepannya.
Oleh karena itu BCA mempersiapkan sebuah program pendidikan selama 1 tahun, yang bertujuan untuk mempersiapkan professional-professional muda menjadi seorang analis kredit yang kompeten dan kredibel untuk bergabung di BCA. Lulusan Program ini akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap BCA. Selama pelatihan, peserta akan mendapatkan uang saku, jaminan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan akhir tahun dan tentunya pelatihan yang berkualitas dari BCA.
Persyaratan :
- Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
- Memiliki latar belakang pendidikan Ekonomi atau Teknik
- Usia maksimal 25 tahun
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memiliki keinginan berprestasi
- Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan
- Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
Tahapan Seleksi :
- Seleksi Administrasi, Psikotes, Wawancara Rekrutmen, Wawancara User, Tes Kesehatan
Untuk pendaftaran silahkan klik tautan berikut :
2. PROGRMA FRONTLINER
Posisi Pekerjaan : Lulusan Baru (Program)
Lokasi :
Open Date : 01-02-2016
Close Date : 31-12-2016
Gambaran Program :
Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang jasa keuangan, posisi frontliner di BCA tentunya memegang peranan yang sangat penting. Keberadaan sosok Frontliner yang handal dalam memenuhi kebutuhan nasabah merupakan faktor penting yang dapat mendorong loyalitas dan keterikatan nasabah serta pembentukan citra perusahaan. Berbagai penghargaan yang telah diraih selama ini tentunya tak lepas juga dari peran Frontliner sebagai garda depan BCA dalam hal pelayanan nasabah.
Untuk menjadi seorang Frontliner BCA yang handal, tentunya diperlukan pelatihan serta pengembangan yang intensif. Menyadari hal ini, BCA membuat sebuah program khusus yang diberi nama Program Frontliner. Kandidat yang lolos proses seleksi akan menjadi Peserta Program Frontliner dan menempuh pendidikan selama 1 (satu) tahun di BCA.
Selama 1 tahun pendidikan, para peserta akan mendapatkan beragam materi pelatihan serta tenaga pengajar terbaik dari BCA yang pada akhirnya akan mendukung perkembangan baik dari sisi hard skills (pengetahuan tentang perbankan) dan juga soft skills mereka. Bukan hanya pelatihan di kelas, peserta juga akan mendapatkan kesempatan untuk merasakan langsung melayani nasabah selama masa magang. Sebagaimana tujuan awal dari pembuatan program ini, yakni untuk mengembangkan para pesertanya menjadi tenaga Frontliner BCA yang handal, maka selama proses pendidikan para peserta juga akan menghadapi beberapa ujian baik tulis maupun lisan. Peserta yang lulus dari Program Frontliner, akan diangkat langsung menjadi karyawan tetap di bagian Frontliner BCA.
Persyaratan :
- Pria / Wanita
- Berpenampilan menarik
- Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Menyukai dunia layanan perbankan
- Lulusan D3 dengan IPK minimal 2.75 dan S1 dengan IPK minimal 2.50 (skala 4.00)
- Usia maksimal 25 tahun
- Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan.
- Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan.
- Lulus dalam proses seleksi
Untuk pendaftaran silahkan klik tautan berikut :
3. IT TRAINEE
Posisi Pekerjaan : Lulusan Baru (Program)
Lokasi : Jakarta
Open Date : 01-01-2016
Close Date : 30-04-2016
Gambaran Program :
Dalam program ini, para peserta akan mengikuti training penuh waktu selama 6 bulan yang terdiri dari teori, praktek dan juga magang di Divisi IT di BCA. Peserta yang lulus seluruh rangkaian training diatas akan ditempatkan sebagai karyawan tetap di Divisi IT, BCA.
Persyaratan :
- Pendidikan minimal S1 dari jurusan Komputer / Teknik Informatika / Sistem Informasi
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (Strata 1) dan 3.25 (Strata 2) dari skala 4.00
- Usia maksimal 25 tahun (Strata 1) dan 27 tahun (Strata 2)
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah
- Memiliki logika dan kemampuan analisa yang kuat
- Mampu bekerjasama dalam tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik
- Proaktif, kreatif, dan berintegritas tinggi
- Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
- Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
Untuk pendaftaran silahkan klik tautan berikut :
4. STAF LEARNING CENTER
Posisi Pekerjaan : Lulusan Baru (Staf)
Lokasi : Bogor, Sentul
Open Date : 04-03-2016
Close Date : 30-04-2016
Gambaran Pekerjaan:
Karyawan merupakan salah satu kunci sukses BCA sehingga dapat meraih predikat sebagai bank swasta terbesar di Indonesia. Untuk terus mendukung hal tersebut, BCA tentunya terus menerus memberikan pembelajaran maupun pelatihan-pelatihan guna mengembangkan karyawannya agar mampu berkembang mengikuti perkembangan jaman. Oleh karena itu, BCA juga membutuhkan insan muda yang mau maju bersama kami untuk membantu proses pengembangan ini.
Persyaratan :
- Pendidikan S1 diutamakan dari jurusan Psikologi, Manajemen, Akuntansi, Teknik Informatika dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
- Pria atau Wanita dengan usia maksimal 27 tahun
- Memiliki passion mengajar (bila ada pengalaman mengajar menjadi nilai tambah)
- Mampu bekerja baik secara individu maupun dalam tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik
- Bersedia ditempatkan di Sentul
Untuk pendaftaran silahkan klik tautan berikut :
5. STAF SENIOR CASH MANAGEMENT
Posisi Pekerjaan : Profesional
Lokasi : Jakarta
Open Date : 30-03-2016
Close Date : 30-04-2016
Gambaran Pekerjaan :
Relasi antara BCA dengan nasabah, khususnya nasabah bisnis merupakan salah satu hal yang harus terus dijaga. Salah satu unit kerja di BCA yang bertanggung jawab atas hal ini adalah Cash Management. Staf Senior Cash Management berperan dalam menggali kebutuhan dari nasabah bisnis, mengolah data, melakukan analisa sampai dengan memberikan solusi dari kebutuhan yang ada. Untuk memberikan solusi yang tepat, Staf Senior Cash Management juga akan berkoordinasi dengan unit kerja lain ataupun pihak ketiga agar tercapai hasil yang dapat memuaskan semua pihak (nasabah serta BCA).
Persyaratan :
- Pendidikan minimal S1 atau S2 dari jurusan Statistika, Ekonomi Bisnis, Teknik atau Teknik Informatika
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki pengalaman kerja minimal 4 tahun di perbankan atau berpengalaman minimal 1 tahun di bidang Cash Management
- Memiliki pengetahuan tentang Cash Management, pemasaran, perkreditan, supply-chain financing, produk dan layanan serta operasional perbankan (terutama yang berkaitan dengan sistem dan transaksi internet banking)
- Mampu berkomunikasi aktif dalam bahasa Inggris.
Untuk pendaftaran silahkan klik tautan berikut :
Baca juga lowongan kerja lainnya :
- Info Lowongan Kerja BUMN Terbaru Maret 2016 Dari PT. Industri Kereta Api (Persero)
- Lowongan Kerja Terbaru di PT. IDS Medical System Indonesia Jakarta Maret 2016
Demkianlah Loker Terbaru Bank Maret 2016 Dari BANK CENTRAL ASIA,Tbk Untuk Penempatan MEDAN, BANDUNG, JAKARTA, BOGOR ini, semoga bermanfaat.
Sumber : Web site resmi BCA yang diakses 31 Maret 2016
